Аналитики hh.ru, онлайн-платформы по поиску работы и персонала, проанализировали, растет или снижается в Республике Хакасия число предложений работы в режиме «удаленки» в этом году.

С января по ноябрь 2024 в Хакасии было открыто 787 вакансий с удаленным режимом работы, и за прошедшие пять лет их количество выросло в 4 раза (по сравнению с аналогичным периодом 2019 года). В этом году на Хакасию приходится 2% от всех вакансий с «удаленкой» в Сибири, а лидером по этому параметру остается Новосибирская область, где была открыта почти треть (29%) от всех подобных вакансий в Сибирском ФО.

При этом доля предложений с «работой из дома» в общей массе вакансий в Республике не так велика, и в этом году она сохраняется на уровне 3,6% в среднем.

По итогам октября больше всего шансов найти работу вне офиса есть у специалистов из сферы страхования — 80% от всех вакансий в данной профессиональной области предполагает удаленную занятость. Далее идут сотрудники сферы «Финансы, бухгалтерия» — 28% вакансий для них предлагают работать удаленно. На третьем месте ИТ-специалисты (25%).

Кроме того, чаще остальных такой режим работы готовы предложить специалистам из сфер «Искусство, развлечения, массмедиа» (20%), «Продажи, обслуживание клиентов» (17%), «Закупки» и «Управление персоналом, тренинги» (13%), «Маркетинг, реклама, PR» (12%) и «Наука, образование» (7%).

«За последние пять лет количество вакансий, предполагающих удаленный формат занятости, выросло в России в 7,6 раз. Расширился и спектр специализаций, для которых он доступен. Например, в 2019 году насчитывалось чуть больше сотни вакансий для врачей, допускающих удаленный формат работы, а 2024 году, когда стала популярна услуга телемедицины, количество таких вакансий увеличилось в двенадцать раз», — прокомментировала Наталья Данина, главный эксперт hh.ru по рынку труда, руководитель направления клиентской эффективности hh.ru.